Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Lowongan Kerja SEVEN Retail Group


Lowongan Kerja SEVEN Retail Group
Join Grup Loker Kita @lokerkarawang.id
Follow juga Tiktok Kita @lokerkarawang.id
Follow instagram kita @infolokerkarawang123

Seven Retail Group adalah perusahaan yang berasal dari Australia yang memiliki anak perusahaan di Indonesia, yang disebut Seven & i Holdings Indonesia. Perusahaan ini merupakan anak perusahaan dari Seven & i Holdings Co., Ltd., yang merupakan holding company dari Seven-Eleven Japan Co., Ltd., yang secara global merupakan salah satu perusahaan konvenien terbesar di dunia. Seven & i Holdings Indonesia memiliki beberapa anak perusahaan di Indonesia, termasuk Seven-Eleven Indonesia, yang merupakan salah satu toko konvenien terbesar di Indonesia.

SEVEN Retail Group adalah House of Brands, yang membangun Ekosistem Ritel Baru untuk merek-merek konsumen mulai dari F&B hingga layanan gaya hidup dan seterusnya. SEVEN Retail Group didirikan pada tahun 2017, telah memiliki 250 toko hingga saat ini dan telah mencapai 750.000 transaksi bulanan. SEVEN Retail Group berhasil membuka 1 Toko setiap hari di tahun 2022 dan 
menciptakan 2 Merek baru setiap tahun.

SEVEN Retail Group dengan cepat melakukan literasi, terus-menerus menemukan kembali, dan bereksperimen secara obsesif dalam hal inovasi produk dan pengalaman tamu. Misi SEVEN Retail Group adalah untuk memberikan kepuasan konsumen dan meningkatkan gaya hidup perkotaan bagi generasi milenial di Indonesia dan sekitarnya. Didukung oleh Teknologi Digital terbaik. Meresap melalui gaya hidup sehari-hari konsumen milenial. Memberikan pengalaman yang lancar dan terpersonalisasi dengan nilai uang yang luar biasa dan kenyamanan terbaik.

Saat ini SEVEN Retail Group sedang membuka kesempatan bagi anda yang mencari lowongan pekerjaan, berikut informasi posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan

Lowongan Kerja SEVEN Retail Group

1. Crew Outlet
Kualifikasi
  • Usia Maksimum 27 Tahun
  • Memahami penggunaan alat-alat pembayaran
  • Sigap dan cepat
2. Leader Outlet

Kualifikasi 
  • Usia Maksimum 30 Tahun
  • Pengalaman minimal tahun di posisi Leader atau 3 tahun di posisi outlet crew
  • Dapat Menggunakan Laptop & Microsoft Office
  • Dapat metakukan Upselling
  • Bisa mengoperasikan Aplikasi Ojol
  • Berpengalaman bekerja pada perusahaan bakery menjadi nilai plus
3. SPV Outlet

Kualifikasi
  • Usia Maksimum 35 Tahun
  • Pengalaman minimal tahun di posisi yang sama atau 2 tahun di posisi outlet lead
  • Terbiasa berinteraksi dengan customer
  • Dapat Menggunakan Laptop & Microsoft Office
  • Dapat melakukan Upselling
  • Memiliki jiwa leadership
  • Bisa mengoperasikan Aplikasi Ojol
  • Berpengalaman bekerja pada perusahaan bakery menjadi nilai plus

Sekedar Informasi

Lebih berhati-hati dengan informasi lowongan penipuan, pastikan cek terlebih dahulu alamat tempat seleksi dengan alamat resmi perusahaan. Jika kalian menemukan penipuan informasi lowongan kerja di situs ini, mohon untuk menghubungi admin di Instagram @infolokerkarawang123

CARA LAMAR

Bagi anda yang ingin melamar silahkan klik tombol apply dibawah ini, 

Pastikan isi data diri dengan lengkap dan benar

Segera kirim lamaranmu ya, sebelum ditutup...

Semoga dilancarkan prosesnya sampai diterima di Perusahaan tersebut